الإدارة الاستراتيجية ومؤشرات الأداء الرئيسة

النجاح يبدأ باستراتيجية قوية وأهداف واضحة

تهدف الدّورة التدريبية إلى التركيز على تطوير المهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ استراتيجيات فعّالة.

كما يهدف البرنامج التدريبي إلى قياس وتقييم الأداء من خلال مؤشرات الأداء الرئيسة لضمان تحقيق الأهداف المؤسسية بكفاءة.

الفئة المستهدفة

تستهدف الدّورة التدريبية المدراء التنفيذيين، ومدراء الإدارات، والمحللين الاستراتيجيين، و جميع المهتمين في تطوير الأداء المؤسسي.

الأهداف التّعليميّة

• فهم أساسيات التخطيط الاستراتيجي التي تُساعد في اتخاذ قرارات مبنية على التحليل الشامل.
• تحديد وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسة التي تُساهم في تحديد المجالات التي تحتاج إلى تحسين أو تعديل في بيئة العمل.
• تطبيق الاستراتيجيات لتحقيق أهداف المؤسسة بكفاءة.
• تحسين الأداء المؤسسي وتحقيق تنافسية عالية في سوق العمل من خلال متابعة وتقييم الأداء.